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ag亚洲游戏首页锻造新时代的“合金钢”——河北

  作为我军的一项优良传统,“五同”是密切官兵关系、提升部队凝聚力战斗力的法宝。面对汹涌澎湃的网络大潮、日益复杂的兵员结构,如何在新时代密切官兵关系,锻造“其利断金”的战斗集体,成为河北总队承德支队带兵人一直在思考和实践的课题。透视:你对我不打不骂也不爱,我对你不说不信也不服

  兴隆中队指导员刘阳,几个月前刚上任时便想找中队官兵谈谈心,掌握战士的思想动态。没成想,大部分战士一张嘴就是“指导员,我思想稳定没问题,也没啥困难……”

  刘阳了解得知,战士私下里流传着“谈心要小心”的说法:不信任不愿说,闷葫芦不想说,说了没用不再说。这让刘阳感叹“谈心不省心”。

  无独有偶,战士课后的一句风凉话让隆化中队指导员刘增超心里一凉。那天,在“讲革命故事、话‘五同’情深”专题教育课上,刘增超声情并茂地讲述董存瑞冒着枪林弹雨为战友开辟前进通道,为解放隆化壮烈牺牲的故事,课堂上不时响起阵阵掌声。

  “上了战场,他是他,我是我,凭啥让我给他挡子弹?”本以为教育效果不错的刘增超,无意中却听到一名战士小声嘟哝着。这促使他理性地反思:“平时官兵心有隔阂,战时何谈生死相依?”

  有的干部抱怨:“现在的兵越来越难带,‘饿了递馒头、困了塞枕头’不好使了,‘一人一机一世界’让谈心交心难上加难。”一些战士吐槽:“你对我不打不骂也不爱,我对你不说不信也不服。”不少老士官也说:“不知道为什么现在战友情变淡了,互相之间交流倾诉、关心关爱比以前少了。”支队领导也反思:战争年代荣辱与共、生死相托的战斗集体,在新时代该如何锻造?

  聪者听于无声,明者见于无形。“风凉话”不是无稽之谈,背后是官兵“离心”的现实危机。同饮食不同口味,同居住不同条件,同劳动不同状态,同操课不同标准,同娱乐不同爱好……研讨会上,官兵关系存在的新情况、新问题引起支队党委“一班人”的高度重视。剖析:不怕战士思想活,就怕官兵距离远

  在该支队随后组织的问卷调查中,16%的战士认为基层干部骨干存在身心“两张皮”现象,做的没有说的好;25%的战士表示基层干部骨干与自己交往不真诚,存在明显目的性、功利性。官兵代沟越来越大,调查结果直指基层干部骨干“爱无力、情冷淡”。

  “问题不是战士的思想太活,而是带兵人的工作方法有问题。”专题组织生活会上,支队党委“一班人”一致认为,身同易、心同难,基层干部骨干“五同”不是表面上吃在一起、住在一起,而是要在“同吃、同住、同劳动、同操课、同娱乐”中体察兵之苦、帮解兵之难,用实实在在的行动与战士达成心灵交流、情感共鸣。对症下药方能药到病除。针对新时代青年官兵个性特征鲜明、思想观念新潮、行为方式多变、抗压能力较弱等特点,这个支队聚焦《军队基层建设纲要》关于“建设有温度、有实感、凝聚力强的战斗集体”要求,广泛开展以“思想同频、官兵同心、娱乐同网、ag亚洲游戏首页。荣辱同担、上下同行”为主要内容的新“五同”实践活动,进一步挖掘拓展“五同”的新时代内涵。

  他们着力纠治高人一等的官架子、门缝里看人的老眼光、疏兵嫌兵的冷漠症,解决“战友亲如兄弟”的感觉虚化、“十指握成拳头”的意识弱化、“中队就是家”的思想淡化等问题,打通官兵认知基础的思想同频经络、拉紧官兵心灵感应的情感同心纽带、用好官兵网聚一片的娱乐同网天地、发扬官兵袍泽之交的上下同行传统,塑造同心向党、同心为兵、同心创业、同心奋进的新风貌。

  “要端战士的碗、睡战士的铺,更要懂战士的心、解战士的难。”支队政治工作处主任梁建明介绍,创新开展新“五同”实践活动,真正使干部骨干人人头脑中有了一份思想变化的“晴雨表”,有了一本为战士排忧解难的“备忘录”。探索:谁拥有士兵的心,谁就拥有了胜利

  “谁拥有士兵的心,谁就拥有了胜利。”支队长马效国对电视剧《亮剑》中的一个情节印象颇深——一名战士牺牲时,手里还紧紧攥着为团长夺来的香烟。

  在去年总队“巅峰”特战比武中,该支队机动中队逆袭夺得季军的表现,让官兵津津乐道。要知道,在此前一年的比武中,该中队曾铩羽而归。卧薪尝胆、一雪前耻的背后,离不开中队党支部“一班人”荣辱与共的胸怀和境界。

  失利后召开的反思式研讨会上,中队长、指导员主动承担责任,对发挥失常的几名战士给予容错激励。干部骨干从改进训练方法入手,带领大家早出晚归补课赶队。3名比武发挥出色的战士,在去年年底荣立三等功后一致表示,新“五同”让他们感受到身处同甘共苦、生死相依的战斗集体中的温暖与力量。

  吃苦在前、享受在后,过错要揽、荣誉要让……支队官兵在左右同心、上下同欲中提升了“信任指数”和“打赢指数”,在荣辱共担中深化了官兵情、战友爱。与此同时,支队按照娱乐同网的思路,通过晒肌肉比训练、晒军姿比作风、晒内务比管理、晒余额比勤俭,将新“双争”活动贯穿始终;依托移动终端,发挥好“学习强国”“军职在线”等新平台的作用,形成了“人人是教员、时时受教育”的可喜局面。

  围场中队是距离支队机关最远的基层单位,也是支队基层建设最过硬的中队。该中队取得成功的“秘诀”之一,就是保持和发扬尊干爱兵、官兵一致的政治优势和优良传统,深入开展新“五同”实践活动,培养官兵甘苦与共、生死与共的革命情谊,巩固和发展团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系,从而形成了携手共进、奋力前行的态势。

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2021-10-03 01:56